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Allerleirauh e.V. sucht ein*e Mitarbeiter*in (w/d) für die Prävention und Beratung bei sexualisierter Gewalt im Kontext Behinderung

Allerleirauh e.V. bietet Beratung für von sexueller Gewalt betroffene Mädchen, junge Frauen und genderqueere Personen mit und ohne Behinderung zwischen 13 und 27 Jahren. Unser Beratungsangebot richtet sich auch an Fachkräfte und Bezugspersonen von betroffenen Kindern und Jugendlichen. Wir führen Präventionsangebote in der offenen Kinder- und Jugendarbeit und an Schulen durch und bieten Fortbildungen an.

Wir suchen ab sofort für 10 Stunden wöchentlich (25 %) ein*e Mitarbeiter*in (w/d) für die Prävention und Beratung bei sexualisierter Gewalt im Kontext Behinderung mit Mädchen, jungen Frauen und genderqueeren Personen (angelehnt an TV-L S 12). Aufgrund der Zusammensetzung im Team freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, insbesondere von Schwarzen, Indigenen und Personen of Color, Rom*nja und Sinti*zzen mit Behinderung.

Aufgaben

  • Konzeption und Weiterentwicklung des Projektes in Zusammenarbeit mit Kolleg*innen
  • Präventionsarbeit, u. A. mit Gruppen aus Speziellen Sonderschulen, Beruflichen Schulen, ReBBZ, Einrichtungen der Berufsbildung für Menschen mit Beeinträchtigungen, WfbM sowie Einrichtungen der Eingliederungshilfe
  • Beratung von Mädchen, jungen Frauen und genderqueeren Personen mit Behinderung sowie deren Bezugspersonen bei sexualisierter Gewalt (teils in der Beratungsstelle, teils aufsuchende Beratung)
  • Fortbildung und Beratung für Fachkräfte
  • Öffentlichkeits-, Netzwerk-, und Lobbyarbeit
  • Allgemeine und organisatorische Aufgaben, u. A. Akquise, Zuarbeit zu Berichts- und Antragswesen, Dokumentation

Qualifikation

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Sozial-
    oder Erziehungswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Berufs-/Ehrenamtserfahrung.
  • Du hast eine ausgeprägte Auseinandersetzung mit sexualisierter Gewalt, die sich gegen Menschen mit Behinderung richtet, verfügst über einschlägige Fachkenntnisse und erkennst das Konzept der Parteilichkeit an.
  • Du verfügst über ein gutes Verständnis der Lebenswelt von Mädchen, jungen Frauen und genderqueeren Personen mit Behinderung.
  • Du bist vertraut mit der Anwendung von pädagogischen Methoden und arbeitest gerne mit Jugendlichen in Gruppen.
  • Du hast Erfahrung und Kenntnisse in der Kultur und den Strukturen der Eingliederungshilfe.
  • Du hast eine intersektionale Haltung und setzt dich mit Rassismus, Geschlechtsdiversität, Inklusion und anderen Machtverhältnissen kritisch auseinander, was auch deine Arbeitsweise auszeichnet, und hast Erfahrungen in machtkritischer Bildungsarbeit.
  • Du hast eine offene, freundliche Persönlichkeit, hast Spaß an der Arbeit im kleinen Team und zeichnest dich durch Deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit aus.

Angebot

  • eine feministische Trägerin
  • sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
  • regelmäßige Supervision, Intervision und machtkritische Reflexionen
  • rollstuhlgerecht ausgebaute Räume
  • Bezahlung angelehnt an TV-L S 12, Jahressonderzahlung

Bewirb dich bitte auch, wenn du nicht alle Punkte erfüllst.

Bei allen Rückfragen zur Ausschreibung oder zu Barrieren bei Allerleirauh stehen wir gerne zur Verfügung. Wir sind telefonisch oder per Mail erreichbar:

040 29 83 44 83
bewerbung@allerleirauh

Uns ist wichtig, gesellschaftliche Mechanismen von Ausschluss und Diskriminierung abzubauen und Platz für marginalisierte Perspektiven zu schaffen. Wir berücksichtigen diesen Aspekt im Bewerbungsprozess und möchten an dieser Stelle ausdrücklich Menschen mit Behinderung, BIPoC, Rom*nja, Sinti*zze und TIAN aufrufen, sich zu bewerben. Menschen mit GdB über 50 werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Aus paritätischen Gründen kann die Stelle nicht mit einem Mann (cis, trans oder inter) besetzt werden.

Bitte schicke deine aussagekräftige Bewerbung mit oder ohne Foto per Mail an bewerbung@allerleirauh.de (möglichst in einer PDF-Datei). Bitte nenne uns auch deinen frühestmöglichen Arbeitsbeginn. Kennenlerngespräche finden laufend statt. Die Stellenausschreibung ist aktuell, so lange sie auf unserer Homepage unter allerleirauh.de/stellen zu finden ist.